Als intensief ambulant jeugdhulpverlener bied je hulp en begeleiding aan kinderen, jongeren en hun netwerk in multi-complexe situaties. Je krijgt te maken met problematiek zoals vechtscheidingen, kindermishandeling en/of multi-probleem gezinnen waarin jouw (opvoed-) ondersteuning en begeleiding gevraagd wordt. Als ambulant jeugdhulpverlener ben je aanwezig bij de cliënt thuis. Je werkt nauw samen met andere hulpverleningsinstanties en gemeenten.

Je werkt proactief, signaleert wat je cliënt nodig heeft en past jouw begeleiding hier op aan. Daarbij zet je in op de versterking van het netwerk en de eigen kracht van de hulpvrager. Veiligheid staat voor jou hoog geprioriteerd en je pakt waar nodig de regie in complexe casussen. Je bent verantwoordelijk voor een goede dossiervoering.
Je ondersteunt je collega`s in de begeleiding van de jeugdige en het (gezins-)systeem en je draagt zorg voor overleg met andere betrokken hulpverleners. Als jeugdhulpverlener werk je veel zelfstandig maar we zoeken tevens een teamplayer, iemand met een groot verantwoordelijkheidsgevoel voor het werkproces en professionalisering van het team. Verder ben je sociaal zeer sterk en vul je ons team aan met jouw talenten.

• Minimaal in het bezit van een hbo-diploma social work, pedagogiek of andere relevante hbo-opleiding.
• Je bent geregistreerd in het Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ).
• Je hebt een aantal jaar ervaring met het werken in de ambulante hulpverlening en je hebt affiniteit en ervaring met het werken met gezinnen.
• Je kunt goed zelfstandig werken.
• Je werkt in een zelfsturend team, je neemt hierin een actieve rol door je verantwoordelijkheid te nemen in teamtaken.
• Je bent in het bezit van een auto.

Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent je in de reformatorische identiteit van onze organisatie en leeft en werkt vanuit deze overtuiging. We kijken uit naar je sollicitatie!

Voor meer informatie over de vacature kan je bellen naar Rozanne van der Spek, teamcoördinator, via 06-30378749
Voor vragen over het sollicitatieproces kan je contact opnemen met de afdeling werving via 06-83911732 of via werving@leliezorggroep.nl

Het opvragen van referenties en een VOG zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

• Werk mét waardering in een topteam.
• We belonen jouw werk en inzet met een salaris volgens de cao VVT binnen schaal 50 (min. € 2.949,59 - max. € 4.061,27 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek). Deze cao geldt ook voor de overige arbeidsvoorwaarden, waaronder de opbouw van vakantiegeld en de eindejaarsuitkering.
• Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.
• De mogelijkheid om werk en privé goed op elkaar af te stemmen.